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| Fecha de Ingreso: dic 2008 Ubicación: Medellín, Colombia Edad: 26
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Poder de Credibilidad: 5058 ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() Reputación: 250646 | ![]() ![]() ![]() 1. El proceso de la negociación -- La preparación: Los intereses La búsqueda de información Establecer objetivos -- Las estrategias: Las opciones Las tácticas Los argumentos -- Desarrollo de las negociaciones: Los estilos Las alternativas Las objeciones Las propuestas -- Acuerdos y conclusión: Las concesiones Los contratos La evaluación 2. La busqueda de la información -- Hay que conocer la contraparte. Sólo se logra si se posee la máxima información del oponente. -- ¿Qué puede pretender la parte contraria en esta negociación?: cuáles pueden ser sus intereses y motivaciones -- ¿Quiénes son y a quién pueden representar?: Negocian por propia iniciativa o hay empresas que los apoyan. -- ¿Qué forma tienen de negociar?: Si tienen la necesidad de nuestros servicios o productos serán participativos y cooperadores. Si nosotros necesitamos de su oferta y ellos lo saben podrían negociar con firmeza o confrontación -- ¿Cuáles pueden ser los límites máximo o mínimo de sus objetivos? ¿Tienen mejores ofertas que la nuestra? -- -- ¿Nos han buscado ellos a nosotros o lo contrario? ¿Cambiarán precio por calidad? ¿ Es una negociación aislada o se prevé estable en el tiempo? -- Acudir a Cámaras de Comercio, profesionales del sector, Asociaciones empresariales, contactos personales con la competencia, revistas, informes, etc 3. Establecer objetivos en la negociación -- Las aspiraciones: Conjunto de objetivos que nos hemos propuesto conseguir en la negociación. -- Las metas: Son los intereses a mediano o largo plazo. Es importante conocer los de la contraparte -- Los objetivos: Su proyección como su realización son a corto plazo. Se refieren a acciones que se pretenden alcanzar; son claras, concretas y cuantificables y deben estar provistos de medios para realizarlos. 4. Beneficios de la preparación -- Nos dará confianza -- Nos permitirá pensar con precisión -- Podremos hablar de forma positiva -- Optimizaremos el tiempo de la entrevista 5. Fases de desarrollo de la negociación -- Dominar todas la técnicas de comunicación, escucha y observación -- No se confíe ni subestime a sus oponentes -- Trate de crear un clima de no confrontación respetando las posturas de los adversarios -- Tenga paciencia y ni muestre nunca impresión de querer terminar el proceso cuanto antes |
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